Glossar

Auch gut. manchmal lästig. Aber Wetter ist für’s Coachings wichtig. Aber auch Coachings sind wichtig oder coaching. Nicht zu…

Coaching ist gut. ich bin ja auch steinreich

Die Fähigkeit, aufgrund eigener Kompetenzen wirksam handeln zu können.

Die Fähigkeit, Mehrdeutigkeit und Unsicherheit auszuhalten und produktiv zu nutzen.

Ein Beratungsansatz, der auf vorhandene Stärken und Potenziale fokussiert.

Eine Theorie, die Organisationen und soziale Zusammenhänge als offene Systeme versteht.

Ein Orientierungsrahmen, wie Individuen oder Organisationen Handlungen und Entscheidungen strukturieren.

Feedback ist die Rückmeldung zum Verhalten oder zu Ergebnissen, die Lernprozesse unterstützt und Entwicklung ermöglicht.

Konfliktmanagement umfasst Methoden und Strategien zur Bearbeitung und Lösung von Konflikten in professionellen Kontexten.

Lernkultur beschreibt die gemeinsamen Haltungen und Praktiken einer Organisation in Bezug auf Lernen, Weiterbildung und Wissensaustausch.